{"id":4063,"date":"2023-02-01T15:06:34","date_gmt":"2023-02-01T18:06:34","guid":{"rendered":"https:\/\/ifbaiano.edu.br\/portal\/servidor\/?page_id=4063"},"modified":"2026-09-22T15:07:13","modified_gmt":"2026-09-22T18:07:13","slug":"afastamento-para-servir-ao-tribunal-regional-eleitoral-juri-e-outros-servicos-obrigatorios-por-lei","status":"publish","type":"page","link":"https:\/\/ifbaiano.edu.br\/portal\/servidor\/afastamento-para-servir-ao-tribunal-regional-eleitoral-juri-e-outros-servicos-obrigatorios-por-lei\/","title":{"rendered":"Dispensa do servi\u00e7o em raz\u00e3o de servi\u00e7os prestados \u00e0 Justi\u00e7a Eleitoral e por convoca\u00e7\u00e3o para o Tribunal do J\u00fari"},"content":{"rendered":"\n<p class=\"wp-block-paragraph\"><strong>Conceito:<\/strong><\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Dispensa dos servidores do trabalho, sem preju\u00edzo do sal\u00e1rio, vencimento ou qualquer outra vantagem para:<\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li>exerc\u00edcio da fun\u00e7\u00e3o de jurado (servi\u00e7o p\u00fablico relevante);<\/li>\n\n\n\n<li>pelo dobro dos dias de convoca\u00e7\u00e3o por servi\u00e7os prestados \u00e0 Justi\u00e7a Eleitoral.<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\"><strong>Documenta\u00e7\u00e3o Necess\u00e1ria:<\/strong><\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">1. Comprovante emitido pela Justi\u00e7a Eleitoral ou ou Certid\u00e3o emitida pelo Tribunal do J\u00fari;<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">2. Requerimento realizado no SOUGOV.BR;<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">3. Registro, em processo SUAP, do ateste da chefia imediata quanto aos dias de usufruto das dispensas, acompanhado da informa\u00e7\u00e3o do respectivo n\u00famero do requerimento formalizado no SouGov.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\"><strong>Procedimento:<\/strong><\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Acessar o link abaixo do SouGov.br para preencher o requerimento:<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\"><a href=\"https:\/\/www.gov.br\/servidor\/pt-br\/acesso-a-informacao\/faq\/sou-gov.br\/afastamento\/como-informar-o-afastamento\">https:\/\/www.gov.br\/servidor\/pt-br\/acesso-a-informacao\/faq\/sou-gov.br\/afastamento\/como-informar-o-afastamento<\/a><\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Servidor(a) abre processo no SUAP, anexa a Declara\u00e7\u00e3o da Justi\u00e7a Eleitoral e encaminha para a sua Chefia imediata.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Chefia imediata recebe o processo SUAP, valida e encaminha para o setor RET-COAPE.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">COAPE homologa a solicita\u00e7\u00e3o no SOUGOV, mediante o recebimento do processo SUAP contendo a solicita\u00e7\u00e3o do(a) servidor(a) e a anu\u00eancia da Chefia.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\"><strong>Informa\u00e7\u00f5es Gerais:<\/strong><\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">1. \u00c9 importante salientar que o requerimento dever\u00e1 ser feito no dia seguinte ao dia do afastamento.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">2. Para solicitar outro afastamento (quando as datas n\u00e3o s\u00e3o consecutivas) \u00e9 necess\u00e1rio que o primeiro requerimento tenha sido deferido para que se possa abrir um segundo requerimento: exemplo, o servidor solicitou licen\u00e7as para 01\/11 e 03\/11. Para que ele requeira a do dia 03\/11, \u00e9 necess\u00e1rio que o requerimento do dia 01\/11 tenha sido deferido no SOUGOV.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">3<strong>.<\/strong> Para que ocorra a dispensa\u00a0pelo dobro dos dias de servi\u00e7os prestados \u00e0 Justi\u00e7a Eleitoral, dever\u00e1 ser apresentado atestado ou certid\u00e3o que comprove a presta\u00e7\u00e3o dos servi\u00e7os, conforme disposto no art. 98 da Lei n.\u00ba 9.504\/97.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">4<strong>.\u00a0<\/strong>A\u00a0participa\u00e7\u00e3o em curso de Mes\u00e1rio Volunt\u00e1rio tamb\u00e9m gera direito a percep\u00e7\u00e3o da dispensa em dobro, mediante atestado ou certid\u00e3o que comprove a presta\u00e7\u00e3o. O servidor ter\u00e1 a libera\u00e7\u00e3o do trabalho para participar das reuni\u00f5es de treinamento pelo tempo que durar a reuni\u00e3o, acrescido do tempo necess\u00e1rio para o\u00a0deslocamento de ida e volta. O restante das horas da jornada di\u00e1ria de trabalho o empregado deve trabalhar normalmente.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">5<strong>.<\/strong> O\u00a0benef\u00edcio somente ser\u00e1 devido se houver o v\u00ednculo com o IF\u00a0BAIANO \u00e0 \u00e9poca da convoca\u00e7\u00e3o\/presta\u00e7\u00e3o dos servi\u00e7os \u00e0 Justi\u00e7a Eleitoral, conforme disposto no art. 2\u00ba da Resolu\u00e7\u00e3o TSE n.\u00ba 22.747\/2008.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">6<strong>.\u00a0<\/strong>A frui\u00e7\u00e3o do benef\u00edcio n\u00e3o tem prazo de prescri\u00e7\u00e3o e pode ser gozado a qualquer \u00e9poca, mediante pr\u00e9vio acordo com a chefia imediata.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\"><strong>7.<\/strong> As folgas podem ser gozadas em conjunto ou isoladamente, a depender do acordo feito com a chefia. Nesse caso, dever\u00e1 haver o recolhimento do atestado\/certid\u00e3o que comprove a presta\u00e7\u00e3o dos servi\u00e7os \u00e0 Justi\u00e7a Eleitoral no seu respectivo processo SUAP.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\"><strong>Fundamenta\u00e7\u00e3o Legal:<\/strong><\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Art. 102 da Lei n.\u00ba 8.112\/90;<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Art. 98 da Lei n\u00ba 9.504, de 30 de setembro de 1997;<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Resolu\u00e7\u00e3o\/TSE n\u00ba 22.747, de 27 de mar\u00e7o de 2008.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Conceito: Dispensa dos servidores do trabalho, sem preju\u00edzo do sal\u00e1rio, vencimento ou qualquer outra vantagem para: Documenta\u00e7\u00e3o Necess\u00e1ria: 1. Comprovante emitido pela Justi\u00e7a Eleitoral ou ou Certid\u00e3o emitida pelo Tribunal do J\u00fari; 2. Requerimento realizado no SOUGOV.BR; 3. 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