{"id":1033,"date":"2016-08-19T17:21:06","date_gmt":"2016-08-19T20:21:06","guid":{"rendered":"http:\/\/ifbaiano.edu.br\/portal\/servidor\/?page_id=1033"},"modified":"2026-08-14T11:37:37","modified_gmt":"2026-08-14T14:37:37","slug":"indenizacao-de-ajuda-de-custo","status":"publish","type":"page","link":"https:\/\/ifbaiano.edu.br\/portal\/servidor\/indenizacao-de-ajuda-de-custo\/","title":{"rendered":"Indeniza\u00e7\u00e3o de Ajuda de Custo"},"content":{"rendered":"\n<p class=\"wp-block-paragraph\"><strong>Conceito<\/strong><br>\nAjuda de custo \u00e9 uma parcela \u00fanica paga ao servidor para custear as despesas de sua mudan\u00e7a e tamb\u00e9m da sua fam\u00edlia. Ela n\u00e3o tem natureza salarial.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Qualquer que seja o valor pago, por se tratar de verba indenizat\u00f3ria, sua finalidade espec\u00edfica \u00e9 de cobrir despesas em consequ\u00eancia de mudan\u00e7a de domic\u00edlio, quando o deslocamento for no interesse da Administra\u00e7\u00e3o.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\"><strong>Objetivo<\/strong><br>\nCompensar, por meio indenizat\u00f3rio, as despesas de instala\u00e7\u00e3o e transporte do servidor que se deslocar no interesse da administra\u00e7\u00e3o para ter exerc\u00edcio em nova sede, com mudan\u00e7a de domic\u00edlio em car\u00e1ter permanente.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\"><strong>Requisitos B\u00e1sicos<\/strong><br>\nPassar a ter exerc\u00edcio em nova sede, no interesse do servi\u00e7o, com mudan\u00e7a de domic\u00edlio em car\u00e1ter permanente.<\/p>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\">PROCEDIMENTOS PARA <strong>SOLICITAR AJUDA DE CUSTO<\/strong><\/h3>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\">1. Abra um processo no SUAP<\/h3>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Cadastre um processo com as seguintes informa\u00e7\u00f5es:<\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li><strong>Tipo de processo:<\/strong> Comunica\u00e7\u00e3o Interna<\/li>\n\n\n\n<li><strong>Assunto:<\/strong> SOLICITA\u00c7\u00c3O DE AJUDA DE CUSTO \u2013 Nome do(a) servidor(a)<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\">2. Gere o requerimento no SouGov<\/h3>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Acesse o SouGov e preencha o <strong>Requerimento de Ajuda de Custo<\/strong>.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Consulte o <a href=\"https:\/\/www.gov.br\/servidor\/pt-br\/acesso-a-informacao\/faq\/sou-gov.br\/ajuda-de-custo\">passo a passo para gerar requerimento de ajuda de custo no SouGov<\/a>.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Ap\u00f3s preencher corretamente e concluir o requerimento:<\/p>\n\n\n\n<ol class=\"wp-block-list\">\n<li>fa\u00e7a o download do documento em formato PDF;<\/li>\n\n\n\n<li>anexe o requerimento ao processo criado no SUAP;<\/li>\n\n\n\n<li>inclua tamb\u00e9m os documentos relacionados no item seguinte.<\/li>\n<\/ol>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\">3. Anexe os documentos obrigat\u00f3rios<\/h3>\n\n\n\n<h4 class=\"wp-block-heading\">3.1. Portaria que comprove a mudan\u00e7a permanente de lota\u00e7\u00e3o ou exerc\u00edcio<\/h4>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">A ajuda de custo poder\u00e1 ser concedida nas seguintes hip\u00f3teses, desde que haja mudan\u00e7a de domic\u00edlio:<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">a) redistribui\u00e7\u00e3o;<br>b) remo\u00e7\u00e3o de of\u00edcio;<br>c) nomea\u00e7\u00e3o para cargo em comiss\u00e3o ou fun\u00e7\u00e3o de confian\u00e7a;<br>d) exonera\u00e7\u00e3o de of\u00edcio de cargo em comiss\u00e3o ou fun\u00e7\u00e3o de confian\u00e7a cuja nomea\u00e7\u00e3o tenha exigido o deslocamento inicial, ainda que o novo deslocamento seja para localidade diferente da de origem; ou<br>e) requisi\u00e7\u00e3o.<\/p>\n\n\n\n<h4 class=\"wp-block-heading\">3.2. Comprovantes de resid\u00eancia<\/h4>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Anexe:<\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li>comprovante da resid\u00eancia anterior; e<\/li>\n\n\n\n<li>comprovante da resid\u00eancia atual.<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<h4 class=\"wp-block-heading\">3.3. Termo de Apresenta\u00e7\u00e3o<\/h4>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Anexe o <strong>Termo de Apresenta\u00e7\u00e3o no novo local de exerc\u00edcio<\/strong>.<\/p>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\">4. Documenta\u00e7\u00e3o dos dependentes<\/h3>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Caso haja dependentes, anexe os documentos correspondentes a cada situa\u00e7\u00e3o.<\/p>\n\n\n\n<h4 class=\"wp-block-heading\">4.1. C\u00f4njuge ou companheiro(a)<\/h4>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Para comprovar a condi\u00e7\u00e3o de dependente, apresente:<\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li><strong>c\u00f4njuge:<\/strong> certid\u00e3o de casamento;<\/li>\n\n\n\n<li><strong>companheiro(a):<\/strong> declara\u00e7\u00e3o de uni\u00e3o est\u00e1vel registrada em cart\u00f3rio.<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<h4 class=\"wp-block-heading\">Comprova\u00e7\u00e3o da uni\u00e3o est\u00e1vel<\/h4>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Al\u00e9m da declara\u00e7\u00e3o de uni\u00e3o est\u00e1vel registrada em cart\u00f3rio, dever\u00e3o ser apresentados, no m\u00ednimo, <strong>tr\u00eas dos seguintes documentos<\/strong>:<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">a) certid\u00e3o de nascimento de filho havido em comum;<br>b) disposi\u00e7\u00f5es testament\u00e1rias;<br>c) declara\u00e7\u00e3o de Imposto de Renda do(a) servidor(a), na qual o(a) interessado(a) conste como seu dependente;<br>d) comprovante de resid\u00eancia no mesmo domic\u00edlio;<br>e) registro em associa\u00e7\u00e3o de qualquer natureza, no qual conste o nome do(a) interessado(a) como dependente do(a) servidor(a);<br>f) ap\u00f3lice de seguro na qual o(a) servidor(a) conste como titular e o(a) interessado(a) como benefici\u00e1rio(a);<br>g) ficha de tratamento do(a) interessado(a) em institui\u00e7\u00e3o de assist\u00eancia m\u00e9dica, na qual o(a) servidor(a) conste como respons\u00e1vel;<br>h) escritura de compra e venda de im\u00f3vel pelo(a) servidor(a) em nome do(a) interessado(a); ou<br>i) outros documentos aptos a comprovar a condi\u00e7\u00e3o de dependente.<\/p>\n\n\n\n<h4 class=\"wp-block-heading\">4.2. Filho(a), enteado(a) ou menor sob guarda e sustento<\/h4>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Apresente um dos seguintes documentos, conforme o caso:<\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li>certid\u00e3o de nascimento;<\/li>\n\n\n\n<li>termo de ado\u00e7\u00e3o; ou<\/li>\n\n\n\n<li>termo de guarda e responsabilidade.<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<h4 class=\"wp-block-heading\">4.3. Pais<\/h4>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Apresente:<\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li>documento que comprove a situa\u00e7\u00e3o de depend\u00eancia econ\u00f4mica; e<\/li>\n\n\n\n<li>no m\u00ednimo, <strong>tr\u00eas dos documentos relacionados nas al\u00edneas \u201cc\u201d a \u201ci\u201d do item 4.1<\/strong>.<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<h4 class=\"wp-block-heading\">4.4. Filho(a) inv\u00e1lido(a) maior de 18 anos<\/h4>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Apresente:<\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li>um dos documentos indicados no item 4.2; e<\/li>\n\n\n\n<li>laudo m\u00e9dico elaborado por per\u00edcia oficial em sa\u00fade que ateste a invalidez do dependente.<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<h4 class=\"wp-block-heading\">4.5. Dependente maior de 18 anos e menor de 24 anos, estudante de n\u00edvel superior<\/h4>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Apresente:<\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li>um dos documentos indicados no item 4.2;<\/li>\n\n\n\n<li>comprovante de matr\u00edcula em institui\u00e7\u00e3o de ensino superior; e<\/li>\n\n\n\n<li>declara\u00e7\u00e3o assinada pelo(a) servidor(a) e pelo dependente, informando que o dependente n\u00e3o exerce atividade remunerada.<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<h4 class=\"wp-block-heading\">4.6. Empregado(a) dom\u00e9stico(a)<\/h4>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Apresente:<\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li>c\u00f3pias das p\u00e1ginas da Carteira de Trabalho e Previd\u00eancia Social nas quais conste a assinatura do empregador; e<\/li>\n\n\n\n<li>comprovantes de pagamento das contribui\u00e7\u00f5es previdenci\u00e1rias dos \u00faltimos tr\u00eas meses.<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<h4 class=\"wp-block-heading\">4.7. Cadastro funcional dos dependentes<\/h4>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Com exce\u00e7\u00e3o do(a) empregado(a) dom\u00e9stico(a),<mark style=\"background-color:#ffffff\" class=\"has-inline-color\"> <strong>todos os dependentes dever\u00e3o estar inscritos no cadastro funcional do(a) servidor(a) na data do requerimento de concess\u00e3o da ajuda de custo<\/strong>.<\/mark><\/p>\n\n\n\n<h4 class=\"wp-block-heading\">4.8. Dependente estudante com matr\u00edcula trancada<\/h4>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Caso o dependente maior de 18 anos e menor de 24 anos tenha trancado a matr\u00edcula, o(a) servidor(a) dever\u00e1 comprovar que ele foi novamente matriculado em institui\u00e7\u00e3o de ensino superior localizada na nova sede.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">A comprova\u00e7\u00e3o dever\u00e1 ser apresentada no prazo de <strong>seis meses<\/strong>, contado da data do deslocamento.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">O descumprimento desse prazo poder\u00e1 ocasionar a restitui\u00e7\u00e3o dos valores pagos a t\u00edtulo de ajuda de custo e de transporte referentes ao dependente.<\/p>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\">5. Confira o processo antes de encaminh\u00e1-lo<\/h3>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Verifique se foram anexados:<\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li>requerimento de ajuda de custo gerado pelo SouGov, em formato PDF;<\/li>\n\n\n\n<li>portaria que comprove a mudan\u00e7a permanente de lota\u00e7\u00e3o ou exerc\u00edcio;<\/li>\n\n\n\n<li>comprovante da resid\u00eancia anterior;<\/li>\n\n\n\n<li>comprovante da resid\u00eancia atual;<\/li>\n\n\n\n<li>Termo de Apresenta\u00e7\u00e3o no novo local de exerc\u00edcio; e<\/li>\n\n\n\n<li>documentos dos dependentes, quando houver.<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\"><strong><mark style=\"background-color:#abb8c3\" class=\"has-inline-color\">AO CONCLUIR, ENCAMINHAR AO SETOR RET-NUDV<\/mark><\/strong><\/p>\n\n\n\n<p class=\"western wp-block-paragraph\"><strong><span style=\"color: #343434\"><span style=\"font-family: Open Sans, sans-serif\"><span style=\"font-size: small\"><b>Informa\u00e7\u00f5es Adicionais<\/b><\/span><\/span><\/span><\/strong><span style=\"color: #343434\"><span style=\"font-family: Open Sans, sans-serif\"><span style=\"font-size: small\"><br>\n1. Ser\u00e1 concedida ajuda de custo:<br>\na) Ao servidor que passar a ter exerc\u00edcio em nova sede e ainda o pagamento das despesas de transporte, compreendendo passagem, bagagem e bens pessoais, inclusive dos dependentes.<br>\nb) A pessoa nomeada para cargo em comiss\u00e3o, com mudan\u00e7a de domic\u00edlio, mesmo que n\u00e3o vinculada ao servi\u00e7o p\u00fablico federal.<\/span><\/span><\/span><\/p>\n\n\n\n<p class=\"western wp-block-paragraph\"><span style=\"color: #343434\"><span style=\"font-family: Open Sans, sans-serif\"><span style=\"font-size: small\">2. N\u00e3o ser\u00e1 concedida ajuda de custo:<br>\na) Ao servidor que tenha recebido indeniza\u00e7\u00e3o dessa esp\u00e9cie dentro do per\u00edodo de 12 (doze) meses imediatamente anterior.<br>\nb) Ao servidor que se afastar do cargo ou reassumi-lo em virtude de mandato eletivo.<\/span><\/span><\/span><\/p>\n\n\n\n<p class=\"western wp-block-paragraph\"><span style=\"color: #343434\"><span style=\"font-family: Open Sans, sans-serif\"><span style=\"font-size: small\">3. Considera-se sede o munic\u00edpio onde a reparti\u00e7\u00e3o estiver instalada e onde o servidor tiver exerc\u00edcio, em car\u00e1ter permanente.<\/span><\/span><\/span><\/p>\n\n\n\n<p class=\"western wp-block-paragraph\"><span style=\"color: #343434\"><span style=\"font-family: Open Sans, sans-serif\"><span style=\"font-size: small\">4. O servidor que passar a ter exerc\u00edcio em nova sede far\u00e1 jus aos seguintes benef\u00edcios:<br>\na) Ajuda de custo, para atender \u00e0s despesas de viagem, mudan\u00e7a e instala\u00e7\u00e3o;<br>\nb) Transporte, preferencialmente por via a\u00e9rea, inclusive para seus dependentes;<br>\nc) Transporte de mobili\u00e1rio e bagagem, inclusive de seus dependentes.<\/span><\/span><\/span><\/p>\n\n\n\n<p class=\"western wp-block-paragraph\"><span style=\"color: #343434\"><span style=\"font-family: Open Sans, sans-serif\"><span style=\"font-size: small\">5. S\u00e3o considerados dependentes do servidor para efeitos desta norma:<br>\na) O c\u00f4njuge ou a companheira legalmente equiparada;<br>\nb) O filho de qualquer condi\u00e7\u00e3o ou enteado, bem assim o menor que mediante autoriza\u00e7\u00e3o judicial, viva sob a sua guarda e sustento, at\u00e9 21 (vinte e um) anos de idade; ap\u00f3s 21 (vinte e um) anos somente permane\u00e7am como dependentes o filho inv\u00e1lido e o estudante, menor de 24 (vinte e quatro) anos, que n\u00e3o exer\u00e7a atividade remunerada;<br>\nc) Os pais, desde que, comprovadamente, vivam \u00e0s suas expensas;<br>\nd) Um empregado dom\u00e9stico, se comprovada essa condi\u00e7\u00e3o, para fins de concess\u00e3o de transporte.<\/span><\/span><\/span><\/p>\n\n\n\n<p class=\"western wp-block-paragraph\"><span style=\"color: #343434\"><span style=\"font-family: Open Sans, sans-serif\"><span style=\"font-size: small\">6. O servidor rec\u00e9m-admitido, nomeado para ter exerc\u00edcio em local diferente daquele em que reside, n\u00e3o faz jus a ajuda de custo.<\/span><\/span><\/span><\/p>\n\n\n\n<p class=\"western wp-block-paragraph\"><span style=\"color: #343434\"><span style=\"font-family: Open Sans, sans-serif\"><span style=\"font-size: small\">7. Ser\u00e1 concedida ajuda de custo \u00e0quele que, n\u00e3o sendo servidor da Uni\u00e3o, for nomeado para cargo em comiss\u00e3o, com mudan\u00e7a de domic\u00edlio.<\/span><\/span><\/span><\/p>\n\n\n\n<p class=\"western wp-block-paragraph\"><span style=\"color: #343434\"><span style=\"font-family: Open Sans, sans-serif\"><span style=\"font-size: small\">8. As despesas relativas \u00e0 ajuda de custo, passagens e transportes de bagagem depender\u00e3o de <\/span><\/span><\/span><strong><span style=\"color: #343434\"><span style=\"font-family: Open Sans, sans-serif\"><span style=\"font-size: small\">empenho pr\u00e9vio<\/span><\/span><\/span><\/strong><span style=\"color: #343434\"><span style=\"font-family: Open Sans, sans-serif\"><span style=\"font-size: small\">, observado o limite dos recursos or\u00e7ament\u00e1rios pr\u00f3prios, relativos a cada exerc\u00edcio, vedada a concess\u00e3o para pagamento em exerc\u00edcio posterior.<\/span><\/span><\/span><\/p>\n\n\n\n<p class=\"western wp-block-paragraph\"><span style=\"color: #343434\"><span style=\"font-family: Open Sans, sans-serif\"><span style=\"font-size: small\">9. O <\/span><\/span><\/span><strong><span style=\"color: #343434\"><span style=\"font-family: Open Sans, sans-serif\"><span style=\"font-size: small\">valor da ajuda de custo <\/span><\/span><\/span><\/strong><span style=\"color: #343434\"><span style=\"font-family: Open Sans, sans-serif\"><span style=\"font-size: small\">ser\u00e1 igual ao da remunera\u00e7\u00e3o de origem, percebida pelo servidor no m\u00eas em que ocorrer o deslocamento para a nova sede e corresponder\u00e1:<br>\na) A uma remunera\u00e7\u00e3o, caso o servidor possua at\u00e9 1 (um) dependente;<br>\nb) A duas remunera\u00e7\u00f5es, no caso de 2 (dois) dependentes;<br>\nc) A tr\u00eas remunera\u00e7\u00f5es, no caso de 3 (tr\u00eas) ou mais dependentes.<\/span><\/span><\/span><\/p>\n\n\n\n<p class=\"western wp-block-paragraph\"><span style=\"color: #343434\"><span style=\"font-family: Open Sans, sans-serif\"><span style=\"font-size: small\">10. O servidor que, atendido o interesse da Administra\u00e7\u00e3o, utilizar <\/span><\/span><\/span><strong><span style=\"color: #343434\"><span style=\"font-family: Open Sans, sans-serif\"><span style=\"font-size: small\">condu\u00e7\u00e3o pr\u00f3pria <\/span><\/span><\/span><\/strong><span style=\"color: #343434\"><span style=\"font-family: Open Sans, sans-serif\"><span style=\"font-size: small\">no deslocamento para a nova sede, far\u00e1 jus a:<br>\na) Indeniza\u00e7\u00e3o da despesa de transporte, correspondente a 40% (quarenta por cento) do valor da passagem de transporte a\u00e9reo no mesmo percurso;<br>\nb) 20% (vinte por cento) do valor acima por dependente que acompanhe o servidor at\u00e9 o m\u00e1ximo de 3 (tr\u00eas) dependentes.<\/span><\/span><\/span><\/p>\n\n\n\n<p class=\"western wp-block-paragraph\"><span style=\"color: #343434\"><span style=\"font-family: Open Sans, sans-serif\"><span style=\"font-size: small\">11. A ajuda de custo isenta do imposto de renda \u00e9 a que se reveste de car\u00e1ter indenizat\u00f3rio, destinada a atender \u00e0s despesas com transporte, frete e locomo\u00e7\u00e3o do beneficiado e de sua fam\u00edlia, em caso de remo\u00e7\u00e3o de um munic\u00edpio para outro.<\/span><\/span><\/span><\/p>\n\n\n\n<p class=\"western wp-block-paragraph\"><span style=\"color: #343434\"><span style=\"font-family: Open Sans, sans-serif\"><span style=\"font-size: small\">12. N\u00e3o incide desconto de contribui\u00e7\u00e3o para o custeio da previd\u00eancia social do servidor sobre a ajuda de custo.<\/span><\/span><\/span><\/p>\n\n\n\n<p class=\"western wp-block-paragraph\"><span style=\"color: #343434\"><span style=\"font-family: Open Sans, sans-serif\"><span style=\"font-size: small\">13. \u00c9 <\/span><\/span><\/span><strong><span style=\"color: #343434\"><span style=\"font-family: Open Sans, sans-serif\"><span style=\"font-size: small\">vedado o duplo pagamento de ajuda de custo<\/span><\/span><\/span><\/strong><span style=\"color: #343434\"><span style=\"font-family: Open Sans, sans-serif\"><span style=\"font-size: small\">, a qualquer tempo, no caso de o c\u00f4njuge ou companheiro que detenha tamb\u00e9m a condi\u00e7\u00e3o de servidor, vier a ter exerc\u00edcio na mesma sede.<\/span><\/span><\/span><\/p>\n\n\n\n<p class=\"western wp-block-paragraph\"><span style=\"color: #343434\"><span style=\"font-family: Open Sans, sans-serif\"><span style=\"font-size: small\">14. <\/span><\/span><\/span><strong><span style=\"color: #343434\"><span style=\"font-family: Open Sans, sans-serif\"><span style=\"font-size: small\">N\u00e3o <\/span><\/span><\/span><\/strong><span style=\"color: #343434\"><span style=\"font-family: Open Sans, sans-serif\"><span style=\"font-size: small\">ser\u00e1 concedida ajuda de custo ao servidor que se afastar do cargo, ou reassumi-lo, em virtude de mandato eletivo.<\/span><\/span><\/span><\/p>\n\n\n\n<p class=\"western wp-block-paragraph\"><span style=\"color: #343434\"><span style=\"font-family: Open Sans, sans-serif\"><span style=\"font-size: small\">15. A ajuda de custo dever\u00e1 ser restitu\u00edda nos seguintes casos:<br>\na) Quando n\u00e3o houver o deslocamento para a nova sede no prazo de 30 (trinta) dias contados da concess\u00e3o.<br>\nb) Quando o servidor regressar, pedir exonera\u00e7\u00e3o ou abandonar o servi\u00e7o, antes de decorrido 3 (tr\u00eas) meses do deslocamento.<\/span><\/span><\/span><\/p>\n\n\n\n<p class=\"western wp-block-paragraph\"><span style=\"color: #343434\"><span style=\"font-family: Open Sans, sans-serif\"><span style=\"font-size: small\">16. N\u00e3o haver\u00e1 restitui\u00e7\u00e3o de ajuda de custo nos seguintes casos:<br>\na) Quando o regresso do servidor ocorrer \u201cex off\u00edcio\u201d ou em virtude de doen\u00e7a comprovada;<br>\nb) Havendo exonera\u00e7\u00e3o ap\u00f3s 90 (noventa) dias do exerc\u00edcio na nova sede.<\/span><\/span><\/span><\/p>\n\n\n\n<p class=\"western wp-block-paragraph\"><span style=\"color: #343434\"><span style=\"font-family: Open Sans, sans-serif\"><span style=\"font-size: small\">17. Se o servidor deslocado por motivo de interesse do servi\u00e7o vier a falecer na nova sede, caber\u00e1 \u00e0 fam\u00edlia do mesmo a Ajuda de custo e Transporte para a localidade de origem, no prazo de 1 (um) ano contado da data do \u00f3bito.<\/span><\/span><\/span><\/p>\n\n\n\n<p class=\"western wp-block-paragraph\"><span style=\"color: #343434\"><span style=\"font-family: Open Sans, sans-serif\"><span style=\"font-size: small\">18. Caso ocorra a extin\u00e7\u00e3o do \u00f3rg\u00e3o ou da entidade para o qual o servidor tenha sido nomeado, mesmo que antes do per\u00edodo de 12 (doze) meses, fica assegurado o direito ao transporte para seus dependentes, de mobili\u00e1rio e bagagem, inclusive de seus dependentes.<\/span><\/span><\/span><\/p>\n\n\n\n<p class=\"western wp-block-paragraph\"><span style=\"color: #343434\"><span style=\"font-family: Open Sans, sans-serif\"><span style=\"font-size: small\">19. Ao servidor exonerado, no caso em que tenha decorrido mais de 12 (doze) meses no exerc\u00edcio do cargo, e n\u00e3o fazendo jus \u00e0 ajuda de custo paga por outro \u00f3rg\u00e3o ou entidade, ser\u00e1 concedido o transporte de mobili\u00e1rio e bagagem, inclusive de seus dependentes, da sede onde serviu para a sua origem.<\/span><\/span><\/span><\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\"><strong>Fundamenta\u00e7\u00e3o Legal<\/strong><br>\n<a href=\"http:\/\/www.planalto.gov.br\/ccivil_03\/decreto\/2001\/D4004.htm\">Decreto n\u00ba 4.004\/2001<\/a>;<br>\n<a href=\"https:\/\/www.planalto.gov.br\/ccivil_03\/decreto\/2001\/d4063.htm\">Decreto n.\u00ba 4.063\/2001<\/a>;<br>\n<a href=\"https:\/\/www.planalto.gov.br\/ccivil_03\/leis\/L8112cons.htm\">Lei n.\u00ba 8.112\/1990<\/a>;<br>\n<a href=\"https:\/\/www.planalto.gov.br\/ccivil_03\/leis\/L9527.htm\">Lei n.\u00ba 9.527\/1997<\/a>;<br>\n<a href=\"https:\/\/conlegis.planejamento.gov.br\/conlegis\/legislacao\/atoNormativoDetalhesPub.htm?id=422\">Of\u00edcio Circular n.\u00ba 83\/2002\/SRH\/MP<\/a>;<br>\n<a href=\"https:\/\/conlegis.planejamento.gov.br\/conlegis\/legislacao\/atoNormativoDetalhesPub.htm?id=5318\">Orienta\u00e7\u00e3o Normativa n.\u00ba 01\/2005<\/a>;<br>\n<a href=\"https:\/\/conlegis.planejamento.gov.br\/conlegis\/legislacao\/atoNormativoDetalhesPub.htm?id=9241&amp;tipoUrl=link\">Orienta\u00e7\u00e3o Normativa n.\u00ba 03\/2013;<\/a><br>\n<a href=\"https:\/\/conlegis.planejamento.gov.br\/conlegis\/pesquisaTextual\/atoNormativoDetalhesPub.htm?id=9519\">Nota T\u00e9cnica n.\u00ba 276\/2013;<\/a><br>\n<a href=\"https:\/\/conlegis.planejamento.gov.br\/conlegis\/pesquisaTextual\/atoNormativoDetalhesPub.htm?id=9786\">Nota Informativa n.\u00ba 222\/2014<\/a>.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Conceito Ajuda de custo \u00e9 uma parcela \u00fanica paga ao servidor para custear as despesas de sua mudan\u00e7a e tamb\u00e9m da sua fam\u00edlia. 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